Rządowy projekt ustawy o zmianie ustawy o Państwowym Ratownictwie Medycznym oraz niektórych innych ustaw

Ustawa wprowadza szereg zmian w systemie ratownictwa medycznego. Oto, co to oznacza w praktyce:

• Nowy typ zespołu: motocyklowe jednostki ratownicze. Motocykl z ratownikiem (lekarzem, pielęgniarką lub ratownikiem medycznym) będzie mógł szybciej dotrzeć do pacjenta w korkach, na imprezach masowych itp. Będą działać głównie od 1 maja do 30 września, maksymalnie 12 godzin na dobę. Na każde 400 tys. mieszkańców w województwie może przypadać co najwyżej jedna taka jednostka.
• Podział podstawowych zespołów ratownictwa medycznego (karetek) na dwu- i trzyosobowe. Do tej pory minimalny skład to 2 osoby. Teraz oficjalnie dopuszczono skład trzyosobowy, co ma poprawić bezpieczeństwo i komfort pracy ratowników (np. przy reanimacji, transporcie ciężkiego pacjenta).
• Nowe obowiązkowe kursy dla niektórych lekarzy i pielęgniarek systemu.
• Lekarze, którzy nie są specjalistami medycyny ratunkowej, anestezjologii czy intensywnej terapii (np. interniści, kardiolodzy, chirurdzy), a chcą pracować w systemie (w karetce, na SOR), będą musieli co 48 miesięcy ukończyć specjalny kurs z postępowania w stanach nagłych.
• Podobny obowiązek dotyczy pielęgniarek systemu, które nie mają specjalizacji z pielęgniarstwa ratunkowego lub anestezjologicznego.
• Kursy te opracuje Centrum Medycznego Kształcenia Podyplomowego. Kto nie zrobi kursu, straci status lekarza/pielęgniarki systemu i nie będzie mógł pracować w karetce ani na SOR. Na ukończenie pierwszego kursu jest czas do 31 grudnia 2027 r.
• Obowiązkowe szkolenia z samoobrony dla członków zespołów ratownictwa medycznego. Każdy członek załogi karetki będzie musiał, nie rzadziej niż raz na 5 lat, przejść 8-godzinne szkolenie z technik samoobrony i deeskalacji agresji. Szkolenie finansuje wojewoda.
• Wsparcie psychologiczne dla członków zespołów ratownictwa medycznego. Dysponent karetki (np. szpital, stacja pogotowia) będzie musiał zapewnić swoim pracownikom dostęp do psychologa. Wsparcie ma zapobiegać skutkom stresu i pomagać w kryzysach. Jest udzielane za zgodą ratownika.
• Łatwiejsze warunki dla kandydatów na dyspozytora medycznego. Wymagany staż pracy w ratownictwie został obniżony z 3 lat do 1 roku. Ma to pomóc w obsadzeniu wakatów.
• Zmiany w dyspozytorniach medycznych. W województwach z ponad 3 mln mieszkańców wojewoda będzie mógł utworzyć drugą dyspozytornię, a w tych z ponad 4 mln (np. mazowieckie, śląskie